企业的儒家思想管理如何影响企业管理发展？

（发布者：易营销站   发布时间： 2011/9/28 ）

企业的儒家思想管理如何影响企业管理发展？古代的儒家思想过时了吗？不见得。在现代大企业已经渐渐融入儒家思想到管理中，并且屡试不爽。日本企业重视人的精神因素，提出人不仅是企业的客体，同时也是企业的主体；重视由企业最高目标、经营哲学、价值观与道德观凝结成的企业精神建设，并以此为主导，倡导共存、共荣、共识的群体意识和团队精神，建立良好的人际关系，以启发、诱导、正面激励为主的管理方法等。靠着这种以人为本的管理，使这个自然资源严重贫乏的国家，在短短的20多年的时间里，跨越了欧美等国走过的半个多世纪的路程，创造了让西方经济大国瞠目结舌的经济增长奇迹。 标签Tags： 企业管理 关键字： 企业儒家管理,企业软管理

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